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福利厚生

Benefits

  • 01

    自律的で柔軟な働き方へのサポート

    • フレックスタイム制度

      フレックスタイム制度

      コアタイムなしのフレックスタイム制度で時差のある海外との
      オンライン会議や家事都合等に柔軟に対応できます。

    • 在宅勤務制度

      在宅勤務制度

      一日のうちで出社勤務と在宅勤務を併用するなど
      柔軟な働き方が可能です。
      例:日中は会社で勤務。帰宅後、時差のある海外との
      オンライン会議に参加する。

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  • 02

    育児・介護へのサポート

    出産・育児・介護に関する会社の制度

    横にスクロール
    できます
    出産・育児・介護に関する会社の制度

    ※1:多胎妊娠の場合は出産14週間前から休暇取得が可能です。
    ※2:保育所に入所できない場合等は、1歳6か月まで延長可能。1歳6か月以後も、保育所に入所できないなどの場合には、最長2歳まで再延長可能。

    閉じる
  • 03

    働く環境

    風通しのよい職場でコミュニケーションを活性化し、生産性・創造性をアップします。

    • オアシス

      ■オアシス

      コミュニティスペースでは社員同士の雑談のほか、
      オフラインの勉強会なども開かれます。

    • フリーアドレス

      ■フリーアドレス

      その日の気分で自由に座席を選ぶことができます。

    • 心理的安全セミナー

      ■心理的安全セミナー

      INPEXでは社員同士の活発な意見発信を促進するため、
      心理的安全な職場を目指します。

    • 社員寮

      ■社員寮

      2022年より、世田谷区に新寮がオープンしました。

    主な外部評価

    多様な人材の定着・活躍支援のための取り組みは、客観的にも評価されています。

    • 2018年くるみん

      2018年
      くるみん

    • PRIDE 2021ゴールド

      PRIDE 2021
      ゴールド

    • PRIDE 2021ベストプラクティス賞

      PRIDE 2021
      ベスト
      プラクティス賞

    • 健康経営銘柄2022

      健康経営銘柄
      2022

    • 2022健康経営優良法人ホワイト500

      2022
      健康経営優良法人
      ホワイト500

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